各相关学院
吴健雄学院是东南大学培养拔尖创新人才的荣誉学院，培养的学生为东南大学遴选录取进入学院的优秀学生。学院大力推行“三制五化”的人才培养模式，着力构建具有学院特色的导师制，形成了“书院导师+学术导师”的双导师制特色平台。其中学术导师对学生学业发展、学术能力提升、科学研究工作甚至未来迈向更高平台起到至关重要的引领作用。为深入推进学院学术导师制建设吴健雄学院，充分发挥学术导师在人才培养中的关键作用，经学院研究，拟在全校各相关学院选聘吴健雄学院学术导师。现将相关事宜通知如下：
在交流中碰撞思想的火花
一、选聘条件
1. 具有副教授（副研究员）及以上职称，有学生指导经验；
2. 热心人才培养，责任心强，要求严格，愿意引导学生追求更高发展目标；
3. 拥有良好的学术科研平台，能够为学生提供系统扎实的科研训练。
二、工作内容
1. 为学生选择专业方向、完成个性化专业学习提供建议和指导；
2. 引领学生尽早进入学科实验室，通过参与科研项目等方式指导学生开展扎实系统的科研训练，指导学生撰写规范的科技文献；
3. 鼓励学生通过导师指导的扎实工作形成研究成果，提供机会让学生参与高水平学科竞赛或参与国内外学术交流；
4. 积极应邀参加“健雄书院导师交流计划”活动。
三、申请方式
本次选聘采用诚邀报名方式。有意成为吴健雄学院学术导师的老师吴健雄学院，请回复您的姓名、电话、邮件、所在学院至kuangyh@seu.edu.cn, 或扫描下方二维码进行回复。回复信息截止时间：2020年5月13日（周三）17:00。
四、学院保障
1. 吴健雄学院将为受聘的学术导师颁发“吴健雄学院学术导师”聘书。
2. 吴健雄学院将推荐学生优先选择受聘的老师为学术导师。
3. 吴健雄学院在推免工作中将优先推荐学生至指导学院学生成果显著的吴健雄学院学术导师处读研。
4. 吴健雄学院将创造各种条件，全力为学术导师的指导工作及相关学术活动提供支持和资源保障。
高端学术导师是吴健雄学院相关工作的保障和支撑。做好优秀学术导师队伍建设是高质量实现拔尖创新人才培养的前提条件，也是吴健雄学院致力推动的核心工作之一。我们热诚希望吸引更多高水平教师加入吴健雄学院学术导师队伍，全面深入的推动学校拔尖创新优秀人才的培养工作，为推动实现早日跻身“1-10-100”的东大梦和中华民族伟大复兴的“中国梦”而不懈奋斗！
文字来源于吴健雄学院
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